Enat Bank, première banque commerciale d’Éthiopie dédiée aux femmes, a commencé à structurer la première obligation de genre du pays et a nommé i-Capital Institute PLC conseiller pour la transaction. L’obligation vise à orienter des capitaux privés vers des entreprises dirigées par des femmes et des projets d’infrastructures sociales.
Fondée en 2008, Enat Bank s’appuie sur une finance inclusive en matière de genre. Les femmes détiennent plus de 60 % des parts de l’entreprise et plus de la moitié des sièges au conseil d’administration, et sont représentées au sein de la haute direction, ce qui en fait un exemple rare d’institution financière soucieuse des questions de genre en Afrique.
Une fois approuvée et cotée, l’obligation constituera un financement à long terme pour les petites et moyennes entreprises détenues par des femmes, les coopératives, les agro-industries et les projets inclusifs en faveur des femmes, ainsi que pour des projets dans les domaines de l’habitat abordable, des soins de santé, de la garde d’enfants et de l’éducation. Aster Solomon, présidente du conseil d’administration de la banque, a déclaré que cela ouvrirait de nouvelles opportunités pour les femmes entrepreneures, les investisseurs et les communautés.
Cette initiative s’inscrit dans le cadre de la Stratégie nationale d’inclusion financière II de l’Éthiopie (2021-2025), qui vise à réduire l’écart entre les sexes en matière d’accès financier de 19 % à 10 % d’ici 2025, et est en adéquation avec les Objectifs de développement durable relatifs à l’égalité des sexes et au travail décent.
i-Capital Institute PLC assurera la structuration, l’élaboration du cadre et la participation des parties prenantes, établissant ainsi un modèle pour les futurs instruments thématiques tels que les obligations sociales, vertes et liées à la durabilité. Une fois l’obligation émise, l’Éthiopie rejoindra un petit groupe de pays africains ayant lancé une obligation de genre.
